Læringskaravane i barnehagene i Longyearbyen med alle ansatte
10/23/2024
I Longyearbyen, på Svalbard, er det to barnehager. SePU’s Anne Karin Sunnevåg og Aina Kjernli Karlsen deltok på de to barnehagenes felles planleggingsdag tidligere i oktober. På formiddagen ble det gjennomført Læringskaravener med alle ansatte. Det er første gang alle ansatte deltar i en læringskaravane, sammen med SePU.
I barnehagene i Longyearbyen har de startet opp med kompetansepakken "Gode rutinesituasjoner denne høsten". Læringskaravanen var et ledd i dette arbeidet. Hver enkelt avdeling hadde i forkant fått i oppgave å forberede en presentasjon av hva de opplever å lykkes med i rutinesituasjonene idag, og hva de syns er utfordrende, og som de ønsket å drøfte med de andre avdelingene. Det var også et ønske at de knytte data fra SePUs spørreundersøkelse (T1) til dette.
Det er første gangen vi gjennomfører Læringskaravene med alle ansatte, og hvor det er avdelingene selv, ikke styrer, som har hatt ansvaret for å utarbeide presentasjonen og legge frem for øvrige deltakere. Dette klarte de med bravur, og foreløpige tilbakemeldinger er at de ansatte satte stor pris på å få dele, reflektere rundt og drøfte praksis og erfaringer med hverandre.
Etter lunsj presenterte Anne et nytt vurderingsskjema som er utarbeidet for å bistå barnehagene med å konkretisere hvilke handlinger og ferdigheter som bør stå i fokus og styrkes/videreutvikles gjennom arbeidet med kompetansepakken. Hver enkelt ansatt fylte så ut dette skjemaet før de gikk sammen avdelingsvis for å se hva de som ansatte sammen bør ha fokus på og trene av handlinger/ferdigheter fremover i forbedringsarbeidet knyttet til rutinesituasjoner.